Question 1

Предоставьте информацию о ежегодном рабочем отпуске.

Accepted Answer

Ежегодным трудовым отпуском является период времени, на который работник освобождается от работы с сохранением места работы (должности) и средней заработной платы, для отдыха и восстановления работоспособности, предоставляемый работнику ежегодно в течение рабочего года.

Право на ежегодный трудовой отпуск имеют все работники, в том числе работающие по совместительству.

Question 2

Дайте информацию об основных периодах ежегодных отпусков.

Accepted Answer

Продолжительность ежегодного основного минимального трудового отпуска составляет двадцать один календарный день.

С учетом возраста и состояния здоровья ежегодный основной удлиненный отпуск предоставляется:

лицам в возрасте до восемнадцати лет — тридцать календарных дней;
работникам с инвалидностью I и II групп — тридцать календарных дней.

Работникам органов государственной власти и управления ежегодный основной удлиненный отпуск предоставляется продолжительностью двадцать семь календарных дней, за исключением случаев, когда для отдельных категорий работников законодательством установлена более длительная продолжительность ежегодного основного удлиненного отпуска.

Question 3

Сколько взимается плата за выдачу квалификационного сертификата специалистам по охране труда?

Accepted Answer

За выдачу квалификационного сертификата взимается плата в размере 1-кратной суммы базового расчета, за продление срока действия квалификационного сертификата-в размере 50 процентов от суммы базового расчета.

Question 4

Какие данные необходимы для выдачи квалификационного аттестата специалистам по охране труда?

Accepted Answer

Информация, необходимая для получения квалификационного сертификата:

а) опрос;

в анкете отображается следующая информация:
фамилия, имя и отчество (в случае изменения указывается информация об этом);
личный идентификационный номер физического лица (jshshir);
адрес проживания;
адрес электронной почты (если есть) и номер телефона;
образование (название высшего учебного заведения, факультет);
год выпуска, номер диплома;
специальность по диплому;
номер документа о повышении квалификации и время выдачи;
причина использования государственной службы (сдача квалификационного экзамена, переоформление квалификационного аттестата или продление срока его действия).

б) прилагаются следующие документы:

копия документа о высшем образовании, полученного в иностранном образовательном учреждении (признанном в Республике Узбекистан);
Фото в электронном виде размером 3,5 х 4,5 см;
копия документа о повышении квалификации по охране труда продолжительностью не менее 72 академических часов (документ считается действительным, если с даты окончания обучения и до даты подачи документов для сдачи квалификационного экзамена прошло не более 1 года).

Диплом о высшем образовании претендента запрашивается уполномоченным органом самостоятельно с межведомственной платформы интеграции системы “Электронное правительство”.

Question 5

Какой размер субсидии выделяется на покрытие расходов на платные психологические услуги молодым людям, нуждающимся в психологической помощи?

Accepted Answer

В сумме, не превышающей 4-кратного БРВ.

Трудовые отношения

vacancy.argos.uz

Единый портал вакансий, поиск вакансий, подача заявления, резюме

Страховка

Страховое возмещение, страховой случай, страховая сумма, страховая премия, ДТП

Здоровье и соц. защита

Поликлиники, санатории, лекарственные средства, пособия, пенсия, обеспечение